서울 경업금지소송

경쟁사로 이직했더니 전 직장에서 전직금지 가처분을 신청한 경우

가처분 심문에서 제한이 과도하다고 판단되면 법원이 기간이나 범위를 줄여 결정하는 경우가 많으므로 적정한 범위에 대한 대안도 제시합니다.

가족 회사 경영권 분쟁

대표이사가 이사회나 주주총회 결의 없이 중요한 재산을 처분하거나 자신에게 유리한 거래를 했다면 이사의 책임을 묻는 소송이나 대표소송을 검토합니다.

공동 운영 가게의 수익 분배 분쟁

관계를 끝내려면 탈퇴 뒤 지분을 정산받을지, 동업 자체를 해산하고 청산할지 선택해야 하므로 사업 재산 규모를 기준으로 유리한 방법을 비교합니다.

가게를 넘긴 사람이 바로 옆에서 같은 가게를 연 경우

영업을 양도한 사람은 따로 약정하지 않았더라도 같은 시·군과 인접 지역에서 10년 동안 같은 영업을 할 수 없다는 상법 규정이 있습니다.

주주총회 결의의 하자

소집 통지 없이 열린 주주총회나 소집 절차가 법령과 정관을 어긴 총회의 결의는 취소나 무효, 부존재를 다툴 수 있습니다.

01

대출·보증 관계

공동 사업자 명의로 받은 대출이 있다면 잔액과 상환 방식을 정리하세요. 정산할 때 채무도 함께 나눠야 합니다.

02

사업용 계좌와 매출 자료

사업용 계좌 거래 내역과 카드 매출 정산 자료를 가능한 범위에서 확보하세요. 유용 금액을 따지는 기본 자료입니다.

03

금지 조항 확인

경업금지 약정을 지키는 대가로 따로 받은 돈이 있었는지 확인하세요. 약정의 효력을 판단하는 요소 가운데 하나입니다.

04

동업·회사 구조 확인 자료

서면 계약이 없다면 동업을 시작할 때 오간 메시지와 사업 설명 자료를 찾아 두세요. 공동 사업 약속을 보여 주는 근거가 됩니다.

05

출자 내역 확인

각자 돈을 얼마나, 어떤 계좌로 냈는지 송금 기록으로 정리하세요. 노무나 기술을 출자했다면 그 내용도 적어 두세요.

06

분배 내역 정리

매달 또는 분기별로 이익을 어떻게 나눠 왔는지 이체 내역으로 확인하세요. 실제 분배 방식이 계약서보다 우선 참고되기도 합니다.

01

전직금지·영업금지 가처분

법원은 약정 기간이 길더라도 영업비밀 보호에 필요한 기간으로 줄여 인정하는 경우가 많습니다.

02

경업으로 입은 손해 계산

경업금지 약정에 위약금이 정해져 있다면 실제 손해를 증명하지 않고 위약금을 청구할 수 있지만, 과도하면 법원이 줄일 수 있습니다.

03

영업양도인의 경업금지

약정으로 금지 기간을 정할 수 있지만 20년을 넘지 못하고, 약정한 지역도 같은 행정구역과 인접 지역 범위로 제한됩니다.

04

경업금지 약정이 무효가 되는 경우

법원은 회사의 보호 이익, 근로자의 퇴직 전 지위와 업무, 제한 기간과 지역과 직종, 경업금지에 대한 대가 지급 여부, 퇴직 경위를 종합해 판단합니다.

05

영업비밀로 보호받으려면

접근 권한을 제한하고 비밀 표시를 하거나 보안 서약을 받는 등 합리적인 관리를 하지 않았다면 영업비밀로 인정받기 어렵습니다.

01

명의신탁 주식을 방치하는 실수

명의신탁 약정과 대금 지급 기록, 주권 보관 사실을 증거로 남기고 가능한 한 빨리 명의개서로 정리하세요.

02

비밀관리성 부족

퇴사 예정자의 자료 반출을 막기 위해 퇴사 전 계정 권한 조정과 반납 확인 절차를 운영하세요.

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구두 약속만으로 동업하는 실수

동업 계약서에는 출자 금액과 방식, 업무 분담, 이익과 손실 분배, 의사 결정 방법, 탈퇴와 정산 방법을 구체적으로 적어야 합니다.